Нова модель мобілізації
В Україні планують запровадити нову модель мобілізації та бронювання працівників, яка має зменшити потребу в розшуку людей на вулицях і створити умови для ротації військових. Уряд разом із бізнесом має напрацювати відповідний механізм до 1 грудня 2026 року.
Про це заявив прем’єр-міністр України Сергій Корецький під час Київського міжнародного економічного форуму. За його словами, уряд планує обговорити пропозиції з представниками великого бізнесу та галузевими асоціаціями.
Один із варіантів передбачає, що підприємства зможуть бронювати всіх працівників за умови, що добровільно та регулярно залучатимуть частину з них до військової служби. За словами прем’єра, за такими працівниками планують зберігати робоче місце та заробітну плату, а умови й термін служби мають бути зрозумілими заздалегідь.
Також уряд переглядає правила бронювання. Зокрема, планують розмежувати статус критично важливого підприємства та його економічні показники, оновити галузеві й регіональні критерії та перевірити можливі зловживання. Безумовне бронювання 100% працівників більше не буде загальним правилом навіть для енергетики та оборонно-промислового комплексу.
Окремо Міністерство оборони працює над посиленням відповідальності за ухилення від військової служби.
Корецький також заявив про необхідність готуватися до можливого збільшення мобілізації в Росії. За його оцінкою, РФ може додатково мобілізувати від 300 до 500 тисяч осіб. Він застеріг, що без завчасних рішень Україні може знову довестися вдаватися до непопулярних кроків.
Водночас прем’єр наголосив, що оголошені зміни не означають негайного посилення мобілізації. За задумом уряду, нова система має зробити правила бронювання зрозумілішими, а залучення людей до війська — більш прогнозованим.
Відгуки
Я смотрю наши руководители маленько дебильноватые если пишут взаимоисключающие вещи "Один із варіантів передбачає, що підприємства зможуть бронювати всіх працівників за умови, що добровільно та регулярно залучатимуть частину з них до військової служби" Это сука как?
Залишити коментар